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Pédiatre

santé, social, sport Code ROME J1102

Pédiatre

« Concilier médecine et travail auprès des enfants, c'est possible en devenant pédiatre. Ce médecin des bébés et des enfants accompagne leur croissance et les soigne, en lien avec les parents. »

Sommaire de la fiche

Le métier

Le métier en résumé

Envie de devenir pédiatre ? Ce métier correspond au profil investigateur, souvent décrit comme analytique et précis, complété par le profil conventionnel. Il relève du domaine « santé ». Missions au quotidien, salaire, formations à suivre... plongez dans notre fiche métier pour vérifier si cette voie est faite pour vous !

Le pédiatre est un spécialiste dédié à la santé et au bien-être des enfants.

Le rôle du pédiatre

  • Le pédiatre diagnostique et traite les maladies des enfants de la naissance à l'adolescence.
  • La personne en poste suit le développement physique et psychologique des enfants.
  • La personne exerçant ce métier vaccine et prévient les maladies infantiles courantes.
  • Cette personne conseille les parents sur la nutrition, la sécurité et les comportements à adopter.
  • La personne en poste effectue des examens réguliers pour surveiller la croissance et le développement des enfants.

Rattaché au code ROME : J1102

Missions au quotidien

Savoir-faire attendus dans ce métier : informer, accompagner un patient et enseigner, développer des compétences.

Ausculter l'enfant

Après la naissance, le pédiatre s'assure que le bébé se porte bien. Par la suite, il surveille son éveil, son développement (visites systématiques du nourrisson). Il administre les différents vaccins obligatoires et soigne les pathologies courantes des moins de 15 ans (varicelle, angine, rougeole, otite). En cas de maladie plus lourde (maladies cardiaques, rénales, leucémie...) ou d'actes techniques (comme la coloscopie), le pédiatre hospitalier prend le relais.

Rassurer les parents

La difficulté est d'avoir en face de soi des nourrissons ou de jeunes patients qui ne savent pas toujours expliquer où ils ont mal. Le pédiatre doit donc les observer, être attentif au moindre symptôme. À lui aussi de rassurer et d'informer les parents, souvent plus inquiets que l'enfant...

Faire de la prévention

Le pédiatre a une mission préventive. Il conseille les parents pour tout ce qui concerne l'éducation, l'alimentation ou l'hygiène. Il peut aussi déceler des difficultés d'ordre psychologique, entrer en contact avec une enseignante ou la directrice d'une crèche pour résoudre certains problèmes.

Conditions et environnement de travail

En libéral, à l'hôpital

Le pédiatre peut travailler à l'hôpital (en néonatalogie, aux urgences pédiatriques...), une pratique de plus en plus attrayante aux yeux des jeunes diplômés : pas de clientèle à constituer, stabilité du poste, aucun investissement financier initial. Il peut également décider de s'installer en libéral, que ce soit en ouvrant un cabinet ou en rachetant une patientèle. D'autres encore adoptent un exercice mixte, alternant libéral et hôpital.

Astreintes

La semaine est chargée et les gardes obligatoires, certaines nuits et certains week-ends. C'est le lot de ceux qui pratiquent à l'hôpital. Côté libéral, il existe aussi des contraintes. Le pédiatre a souvent des journées à rallonge, parfois avec des horaires irréguliers. Les consultations sont en général plus longues qu'avec les adultes. Enfin, il intervient parfois au domicile du patient. Un investissement personnel indispensable pour vivre de sa passion.

Devoirs envers les patients

Comme tous les médecins, les pédiatres ont d'importantes responsabilités. Ils relèvent de l'Ordre des médecins, chargé de veiller au respect des règles de bonnes pratiques fixées par le code de déontologie médicale.

Salaire et profil

Salaire et perspectives d'évolution

Quel est le salaire d'un pédiatre ? Rémunération, perspectives d'évolution et opportunités : découvrez ce qu'il faut savoir.

Salaire

Salaire du débutant

Variable en fonction du lieu d'exercice  

Intégrer le marché du travail

Une forte demande

Le nombre de pédiatres ne cesse de diminuer. Dans certaines régions, qui accueillent peu de cabinets, on parle de « désert pédiatrique ». Une pénurie qui touche particulièrement la pédiatrie de ville, réputée plus difficile et moins rémunératrice. Il y a donc des débouchés pour celles et ceux qui ont la vocation. D'autant que les départs à la retraite dans les années à venir s'annoncent nombreux.

Différents lieux d'exercice

Outre l'exercice libéral en cabinet, le pédiatre peut travailler à l'hôpital (il est alors praticien hospitalier et non fonctionnaire). Les cas qu'il y rencontre sont, en général, plus aigus (pathologies plus lourdes) et requièrent des connaissances pointues. Certains pratiquent en clinique privée. Par ailleurs, les médecins qui exercent dans les centres de PMI (protection maternelle et infantile) sont des fonctionnaires ou des contractuels relevant de la fonction publique territoriale.

Se surspécialiser

Pour éviter l'enchaînement des consultations, certains pédiatres libéraux décident de se « surspécialiser ». Psychiatrie, néonatalogie, diabétologie... les possibilités ne manquent pas. Une façon de mieux contrôler son emploi du temps et ses revenus. À l'heure où les généralistes sont souvent consultés pour des cas relevant de la pédiatrie, c'est aussi une façon de réaffirmer des compétences spécifiques. Ce qui n'empêche pas ces pédiatres « spécialisés » de continuer à recevoir des patients « classiques » afin d'éviter de s'enfermer dans leur expertise.

Rattaché au code ROME : J1102

Profil idéal et compétences souhaitées

Attentif et patient

Plus encore que ses confrères d'autres spécialités, le pédiatre fait preuve d'une grande disponibilité. Il se montre particulièrement patient avec les enfants et reste à leur écoute, car souvent intimidés, ces derniers ne sont pas forcément coopératifs. Établir un bon contact avec eux permet de poser plus facilement un diagnostic. Tact et diplomatie s'imposent dans les relations avec les parents.

Un savoir très large

Le pédiatre est un généraliste de l'enfant. Ses connaissances médicales très étendues lui permettent de dépister les affections de ses patients. De plus, comme tous les pros de la santé, il reste « étudiant » toute sa vie pour se tenir au courant des évolutions de la médecine.

Une endurance à toute épreuve

Outre ses compétences médicales, le pédiatre possède des capacités d'endurance, aussi bien physiques que psychiques. Le métier est fatigant. Travailler auprès des enfants suppose de supporter le bruit. Et puis, il faut être résistant pour assumer ce rôle de soin et de protection des mineurs.

Qualités

  • J'ai le sens du contact
  • Je souhaite m'occuper d'enfants
  • Je souhaite prendre soin des autres
  • Je sais faire preuve de rigueur et de précision
  • Je sais faire preuve de réactivité
  • Je sais etre à l'écoute, faire preuve d'empathie

Savoir-faire

  • Informer, accompagner un patient
  • Enseigner, développer des compétences

Profil de ce métier

Le modèle RIASEC est une méthode d'orientation professionnelle qui identifie 6 types de personnalités au travail. Le métier de pédiatre pourrait tout à fait vous convenir si vous êtes attiré(e) par les environnements méthodiques et d'investigation rigoureuse basés sur le traitement de données complexes, la statistique ou l'archivage.

Investigateur

Personnalité principale

Le profil investigateur est axé sur la réflexion, la logique et la compréhension des phénomènes. Il aime analyser, résoudre des problèmes complexes, chercher des explications et acquérir des connaissances. Si ce profil vous correspond, les missions principales et l'environnement de travail ont de fortes chances de vous plaire.

Conventionnel

Personnalité secondaire

Le profil conventionnel préfère les situations structurées, les règles claires et les données précises. Il excelle dans l'organisation, la gestion de l'information, la comptabilité et le respect des processus. Si vous possédez également ce trait de personnalité, cela sera un véritable atout pour enrichir votre pratique de ce métier.

Se former et trouver un emploi

S'informer et se former au métier

Quelles sont les études recommandées pour devenir pédiatre ? Du diplôme idéal aux voies alternatives, voici les parcours à privilégier pour atteindre votre objectif professionnel.

11 ans sont nécessaires pour former un pédiatre. L'accès aux études de santé se fait après avoir validé une 1ère année de licence, avec option santé (L.AS) ou un parcours spécifique « accès santé » (PASS) organisés dans les universités.

En 2e et 3e années : enseignement des bases théoriques de la médecine (anatomie, biologie) et premiers stages hospitaliers. En fin de 3e année, obtention du diplôme de formation générale en sciences médicales, niveau licence.

En 4e , 5e et 6e années : acquisition d'une formation médicale complète avec de plus en plus de pratique hospitalière. À la fin de la 6e année, l'étudiant passe les ECN (épreuves classantes nationales). Le choix de la spécialité et/ou de la région où il effectuera son internat dépend de ses résultats et de son rang de classement.

L'internat : les étudiants préparent un DES (diplôme d'études spécialisées) pendant 5 ans. Une thèse est soutenue à la fin de l'internat et débouche sur le diplôme d'État de docteur en médecine, avec mention de la spécialité.

DES pédiatrie

Formations et parcours conseillés(6)

Connaissances idéales(16)

En plus des compétences pratiques, la maîtrise des connaissances théoriques suivantes est un atout majeur :

Techniques de gestion du stress pour les patients Allergies infantiles Techniques de communication non verbale Suivi des vaccinations Psychiatrie infantile Techniques de communication avec les parents Techniques d'auscultation pédiatrique Pédiatrie Prévention des maladies infantiles Gestion de la douleur chez l'enfant Médicaments pédiatriques Chirurgie infantile Classification Commune des Actes Médicaux (CCAM) Interprétation des analyses de laboratoire Classification Internationale des Maladies (CIM) Techniques d'entretien du matériel médical

Sélection de livres sur le métier(6)

Aller plus loin

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Questions fréquentes sur le métier

Retrouvez les réponses aux questions les plus courantes concernant le métier de pédiatre.

Quels diplômes ou formations sont les plus adaptés ?

Les profils recherchés peuvent varier d'une entreprise à l'autre, mais voici les parcours et diplômes généralement recommandés pour accéder à ce type de poste :

  • Cet emploi est accessible avec un Diplôme d'Etat de Docteur en médecine, spécialisé en pédiatrie.
Quelles compétences techniques (hard skills) sont utiles pour ce métier ?

Chaque profession fait appel à des savoir-faire précis. Voici les principales compétences techniques qui vous seront utiles au quotidien :

Assurer la gestion administrative d'une activitéConseiller les parents sur la nutrition infantileSurveiller les réactions aux médicaments et ajuster les traitementsEvaluer le développement psychomoteur de l'enfantDétecter des situations à risques (troubles du comportement alimentaire, dénutrition, etc.) et orienter vers les personnes compétentes
Quelles qualités humaines (soft skills) correspondent à ce métier ?

La personnalité joue un rôle majeur dans l'épanouissement professionnel. Les traits de caractère suivants correspondent particulièrement bien à l'exercice de cette profession :

J'ai le sens du contactJe souhaite m'occuper d'enfantsJe souhaite prendre soin des autresJe sais faire preuve de rigueur et de précisionJe sais faire preuve de réactivitéJe sais etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
Quels sont les métiers similaires ou liés à ce domaine ?

Si ce domaine vous intéresse, d'autres professions font appel à des compétences proches ou évoluent dans le même environnement. Voici quelques métiers connexes à découvrir :

Lexique associé au métier

médical

Ce qui a trait à la médecine ou à la santé.

attentif

1. Qui a de l’attention, de la concentration sur quelque chose. 2. Cavalier, chevalier servant, amoureux.

patient

1. Qui attend et qui persévère avec tranquillité. 2. Celui sur qui on agit, par opposition à un agent, celui qui agit.

disponibilité

État d’une personne qui est disponible ; qualité d’une personne qui sait se rendre disponible.