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Profil Conventionnel
C · Conventionnel I · Investigateur A · Artistique

Profil Conventionnel + Investigateur + Artistique

« Je m'épanouis dans des métiers méthodiques, de contrôle ou de gestion de données nécessitant de la vérification, du calcul ou des audits. »

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Mieux comprendre le profil CIA

Votre code correspond à une synergie entre la dominante Conventionnel, l'influence Investigateur et la nuance Artistique.

C L'apport de la dimension Conventionnel

Le profil conventionnel préfère les situations structurées, les règles claires et les données précises. Il excelle dans l'organisation, la gestion de l'information, la comptabilité et le respect des processus.

I L'influence de la dimension Investigateur

Le profil investigateur est axé sur la réflexion, la logique et la compréhension des phénomènes. Il aime analyser, résoudre des problèmes complexes, chercher des explications et acquérir des connaissances.

A La touche de la dimension Artistique

Le profil artistique privilégie l'expression de soi, la créativité et l'originalité. Il est sensible aux formes, aux sons, aux mots et rejette généralement les structures rigides ou routinières.
En résumé

La synthèse de votre dynamique

Au quotidien, vous combinez des traits de caractère méthodique, organisé avec une approche analytique, curieux et créatif. Vous vous épanouirez pleinement dans un cadre de travail se situant à la croisée des administrations et des bureaux d'études.

Traits de personnalité

  • Méthodique
  • Organisé
  • Précis
  • Analytique
  • Curieux
  • Créatif
  • Intuitif

Environnements

  • Administrations
  • Services comptables
  • Bureaux d'études
  • Centres de recherche
  • Agences de design

347 métiers faits pour le profil CIA

Conventionnel Investigateur Artistique Les 60 plus pertinents sont affichés ci-dessous.

Photo illustrant le métier de Auditeur externe
administration de l'entreprise

Auditeur externe / auditrice externe

Au sein d'un cabinet d'audit, l'auditrice ou l'auditeur externe intervient ponctuellement auprès d'entreprises clientes, le plus souvent pour contrôler leurs comptes et leurs informations financières. Si le coeur de la profession concerne l'audit comptable et financier, il y a aussi des audits externes sociaux, RSE (responsabilité sociétale des entreprises), environnementaux, informatiques, etc. Dans tous les cas il faut réunir, en amont, les documents à auditer, le rapport de l'audit précédent, les fiches de procédures, le système de management, les normes du secteur, etc. Cela implique de rencontrer différents professionnels de l'entreprise cliente. L'audit financier étant obligatoire pour de plus en plus de structures, les cabinets ont tendance à recruter un grand nombre de jeunes diplômés. Ils leur offrent de belles perspectives de carrière et de salaire... à condition qu'ils aiment les chiffres et qu'ils soient adaptables, car les auditeurs peuvent travailler avec une vingtaine d'entreprises différentes chaque année. Durée des études Après le bac 5 ans pour préparer un diplôme d'école supérieure de commerce, spécialité expertise comptable, audit et contrôle, banque-finance, un DSCG (diplôme supérieur de comptabilité et de gestion), un master en comptabilité, contrôle, audit, management, finance, contrôle de gestion, audit organisationnel, ou encore un diplôme d'ingénieur...

Rigoureux
Photo illustrant le métier de Assistant en ressources humaines
administration de l'entreprise

Assistant en ressources humaines / assistante en ressources humaines

Porte d'entrée dans le secteur, le métier d'assistante ou d'assistant en RH (ressources humaines) recouvre des réalités différentes selon la taille de l'entreprise. Recrutement, suivi du plan de formation, gestion administrative des salariés et des paies... les jeunes diplômés remplissent une ou plusieurs de ces missions, sous la responsabilité d'un ou d'une responsable expérimenté/e. Dans un grand groupe, les assistants sont spécialisés dans la paie, le recrutement, la formation... Dans les PME (petites et moyennes entreprises), ils sont polyvalents et sont amenés à rédiger les contrats de travail, la partie juridique de certains accords, le bilan social, etc., mais aussi à préparer les réunions avec les partenaires sociaux, à organiser les élections des délégués du personnel... Rigueur, organisation et discrétion sont indispensables dans ce métier qui permet de belles évolutions de carrière vers des postes de chargé/es ou de consultant/es en recrutement, responsables formation, gestionnaires de paie, etc. Les stages et formations en alternance sont une bonne manière d'intégrer le secteur. Durée des études Après le bac 2 ans pour préparer un BTS (gestion de la PME ou support à l'action manageriale), Un diplôme de niveau bac + 3 est recommandé : un BUT(carrières juridiques, parcours entreprise et association ; gestion administrative et commerciale des organisations, parcours management des fonctions support ou management responsable de projet et entrepreneuriat ; gestion des entreprises et des administrations, parcours gestion et pilotage des RH...) ; une licence professionnelle (en 1 an après un bac + 2) activités juridiques : métiers du droit et des sociétés ou métiers du droit social ; métiers de la GRH : assistant... 5 ans pour un master (mentions économie du travail et des RH ; gestion des RH...) ou un diplôme d'IEP.

Organisé
Photo illustrant le métier de Ingénieur de la police technique et scientifique
informatique (généralités)

Ingénieur de la police technique et scientifique / ingénieure de la police technique et scientifique

L'ingénieur ou l'ingénieure de la PTS (police technique et scientifique) travaille essentiellement en laboratoire, ses déplacements sur les lieux du délit étant rares. Au sein d'un service balistique, biologie, documents-traces (analyse de faux documents et écritures), incendies-explosions, physique-chimie-géologie (étude des peintures, résidus de tirs, verre, et.), stupéfiants ou toxicologie, il ou elle dirige une équipe de techniciens et d'agents spécialisés (recrutés parmi les gardiens de la paix). Cette dernière est chargée, par exemple, d'analyser les traces relevées sur un adhésif ayant servi à confectionner une bombe, de décrypter l'ADN d'un cheveu appartenant à l'auteur d'un viol, ou encore de réaliser des portraits-robots informatisés pour interpeler l'auteur d'un braquage de banque. Ses enquêtes concernent aussi bien le terrorisme et le crime organisé que la petite et moyenne délinquance. Son champ d'action ? La France bien sûr, mais aussi les actions de coopération internationale dans le cadre d'Interpol. Signe de cette collaboration élargie, la police scientifique est au service de la police nationale, de la gendarmerie, des substituts du procureur et des juges d'instruction. Durée des études Après le bac 5 ans pour préparer un master en informatique, biologie, chimie, électronique, réseaux et télécommunication, physique... et se présenter au concours de recrutement (comportant 14 spécialités : balistique ; biologie ; chimie analytique ; documents-écritures manuscrites ; électronique ; hygiène et sécurité ; identité judiciaire ; informatique ; phonétique ; physique ; qualité ; télécommunications ; toxicologie ; traitement du signal).Une fois reçus, les lauréats suivent une formation rémunérée.

Analytique
Photo illustrant le métier de Commercial itinérant
marketing

Commercial itinérant / commerciale itinérante

Savoir prospecter et négocier, c'est le rôle du commercial itinérant ou de la commerciale itinérante, qui sillonne un secteur géographique. Il ou elle travaille à développer l'activité en termes de chiffre d'affaires, pour le compte des entreprises des commerces de gros et de quincaillerie. Il ou elle se déplace à la rencontre d'une clientèle particulière composée d'acheteurs industriels, artisans du BTP (bâtiment et travaux publics), distributeurs, détaillants, collectivités etc. à qui il faut proposer et vendre des produits correspondant à leurs besoins. Les produits concernés peuvent être divers : matériel informatique, pièces automobiles, mais aussi fruits et légumes, peinture, EPI, outillage, visserie-boulonnerie... Ce métier recrute et offre des possibilités d'évolution vers l'encadrement d'équipe. Durée des études Après la 3e Le niveau bac + 2, + 3 est privilégié par les recruteurs mais il est possible d'être recruté au niveau bac. Pour faire évoluer sa carrière, il est possible de suivre le CQP (certificat de qualification professionnelle) commercial itinérant clientèle professionnelle. 3 ans pour le bac professionnel métiers du commerce et de la vente ; technicien conseil vente en alimentation. Après le bac 2 ans pour obtenir le BTS conseil et commercialisation de solutions techniques, négociation et digitalisation de la relation client ; management commercial opérationnel ou le BTSA technico-commercial ; 3 ans pour un BUT, une licence professionnelle ou un bachelor en marketing ou en business administration.

Organisé
Photo illustrant le métier de Responsable du soutien logistique intégré
logistique

Responsable du soutien logistique intégré

Le responsable du soutien logistique intégré intervient dès la phase de conception d'un produit (un radar, par exemple) ou d'un système électronique. Son rôle : prévoir son entretien, les moyens de le réparer, ainsi que les modes d'emploi et les formations pour les utilisateurs. Ce professionnel fait aussi le lien entre les clients, les utilisateurs et les équipes de développement. C'est un communicant, un négociateur... un arbitre aussi. Il oriente le travail des équipes de développement. Par exemple, pour choisir des matériaux résistants au climat, pour placer des voyants de contrôle et des outils de diagnostic de pannes à des endroits facilement accessibles... Il doit encore penser au conditionnement (emballage), au stockage et au transport des matériels et des pièces de rechange, sans oublier la maintenance, de plus en plus prise en compte dès la conception d'un équipement industriel. D'abord apparu dans les domaines de la défense, de l'aéronautique et du spatial, le soutien logistique intégré s'est développé dans de nombreux autres secteurs : le transport ferroviaire et maritime, la production d'énergie (pétrole, nucléaire...), les télécommunications, l'aviation civile, les services hospitaliers, etc. Durée des études Après le bac 5 ans d'études pour préparer un diplôme d'ingénieur en électronique ou en télécommunications, ou un master mention gestion de production, logistique, achats ou réseaux et télécommunication, éventuellement complété par un mastère spécialisé (en 1 an) en management de projet et ingénierie système

Rigoureux
Photo illustrant le métier de Commercial à bord des trains
sécurité

Commercial à bord des trains / commerciale à bord des trains

Le commercial à bord des trains, plus connu sous le nom de contrôleur, est le principal interlocuteur entre la SNCF (Société nationale des chemins de fer) et les voyageurs. En uniforme et assermenté, il est chargé de l'accueil, de l'information, de l'assistance et de la sécurité des clients. Il assure la sauvegarde des recettes de l'entreprise par le contrôle des titres de transport. Il peut travailler seul ou en équipe, sur les quais ou dans les trains (Transilien, TER, TGV...). Ce métier demande une grande disponibilité, un bon contact et beaucoup de sang-froid. La SNCF, qui est le seul employeur, forme elle-même ses agents, qui sont actuellement au nombre de 12 000. Il n'existe pas de diplôme particulier conduisant à ce métier. Il faut d'abord être recruté par la SNCF pour pouvoir bénéficier d'une formation interne initiale rémunérée de 4 mois, ou de 12 mois en alternance. La SNCF accepte les candidats sans condition de diplôme. Cependant, en l'absence de CAP ou de bac, une expérience professionnelle d'au moins 3 ans est demandée. Pour les autres, une expérience professionnelle préalable et la connaissance de l'anglais sont un plus. Durée des études Après la 3e CAP en commerce, vente, service, sécurité ; bac général, techno ou pro dans les domaines du commerce, de la vente, de la sécurité ou des services. Après le bac Bac + 1 : certificat de spécialisation accueil dans les transports proposé par la SNCF.

Rigoureux
Photo illustrant le métier de Médecin de secours en montagne
médical

Médecin de secours en montagne

À la suite d'un appel au 15 ou au 112, l'équipe de secours en montagne embarque à bord de l'hélicoptère. Déposé avec les sauveteurs près des victimes, le médecin de secours en montagne intervient avec sa trousse médicale réduite. Ici, un randonneur est pris d'un malaise cardiaque sur un sentier et risque l'infarctus... Là, un alpiniste s'est fracturé la jambe lors d'une chute : après auscultation, le médecin procède à une anesthésie et immobilise le membre pour déplacer la victime. Dans ces deux cas, il décide de l'évacuation par hélitreuillage. Médecin urgentiste, ce médecin a une grande expérience du milieu montagnard et des sports de montagne (alpinisme, ski de randonnée...). Participant à des exercices réguliers en secours, il maintient sa condition physique et son niveau technique. Sa qualification spécifique en " médecine d'urgence en montagne " lui permet de s'intégrer à l'équipe héliportée et d'être autonome en terrain dangereux, sur le plan technique et le plan médical. Le médecin de secours en montagne tient une permanence sur une base héliportée, médicale ou spécialisée. Celle-ci fonctionne 24 heures sur 24, toute l'année ou en saison. Jour, nuit ou week-end, son activité n'est jamais programmée. Durée des études Après le bac Diplôme d'État de docteur en médecine : 11 à 12 ans d'études médicales à l'université, suivies d'une formation complémentaire spécifique en médecine de montagne.

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